Growth Analyst

Сербия, Белград

Обязанности

  • анализ эффективности привлечения пользователей по каналам, странам, партнерам, кампаниям и креативам

  • аналитическое сопровождение команд привлечения (PPC, Facebook, Affiliates, InApp, Google Ads и других)

  • проведение когортного анализа, анализа воронок и сегментации пользователей

  • оценка результатов A/B-тестов, изменений в закупке трафика и новых подходов к таргетингу

  • подготовка рекомендаций по масштабированию, оптимизации и тестированию источников трафика

  • подготовка аналитических витрин, требований к данным и постановка задач для команд Data Engineering и BI

  • разработка и развитие дашбордов в Metabase, Tableau или других BI-инструментах

  • проведение ad-hoc исследований и подготовка аналитических выводов для бизнеса

  • участие в развитии внутренних аналитических продуктов и автоматизации процессов

Требования

  • практический опыт работы с Python для анализа данных, автоматизации расчетов и проверки гипотез

  • опыт работы с маркетинговыми и продуктовыми метриками

  • понимание воронок, когортного анализа, retention, LTV, CPA, ROAS и unit-экономики

  • умение переводить бизнес-задачи в аналитические гипотезы

  • способность выявлять причины изменений ключевых показателей

  • умение понятно представлять результаты анализа для бизнеса

  • внимательность к качеству данных и корректности расчетов

Будет плюсом

  • опыт работы в iGaming, performance-маркетинге или мобильных приложениях

  • понимание affiliate-маркетинга, CPA, RevShare, media buying, PPC или InApp-трафика

  • опыт работы с ClickHouse, Trino, PostgreSQL или BigQuery

Что мы предлагаем

  • график работы: понедельник–пятница с гибким началом рабочего дня

  • работа в офисе в Белграде (гибридный и удаленный формат не предусмотрены)

  • официальное оформление по ТК Сербии, помощь с релокацией и визовая поддержка

  • фиксированный оклад и бонусы по результатам работы

  • оплачиваемый отпуск — 20 рабочих дней и 4 day off

  • корпоративное питание — завтраки и обеды в офисе

  • карта роста и развития сотрудника и поддержка HR

  • цели на период испытательного срока и персональный куратор

  • компенсация занятий спортом

  • компенсация занятий английским языком

  • внутреннее обучение

  • дополнительное медицинское страхование после прохождения испытательного срока